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Hebe não aceita reduzir salário pela metade pela segunda vez e dá adeus a Sílvio Santos

Publicado em 13 de dezembro de 2010 às 16h49
Atualizado em 13 de dezembro de 2010 às 18h56

hebe-camargo-recebe-o-trofeu-mario-lago-uma-homenagem-da-globo-em-gravacao-para-o-domingao-do-faustao-11122010-1292106266650_615x300O motivo para Hebe Camargo ter rejeitado a renovação de contrato com o SBT nesta segunda-feira (13) foi única e exclusivamente financeiro. Segundo apurou o Portal Uol, o Comitê de Finanças da emissora tentou cortar o salário da apresentadora em 50%, e pelo segundo ano consecutivo.

Até 2008 Hebe recebia por volta de R$ 1 milhão mensais. No ano passado, na hora da renovação, dizendo compreender que o SBT estava passando uma fase difícil devido à concorrência da Record, Hebe aceitou reduzir o salário para R$ 500 mil mensais.

Mas, na semana passada, quando a emissora fez uma proposta de renovação que lhe baixaria o salário novamente, agora para R$ 250 mil mensais, ela ficou furiosa.

Hebe mandou então dois recados: o primeiro, que não era cabível que ela, com 25 anos de emissora, ganhasse menos que outras apresentadoras recém-chegadas (alusão a Eliana); o segundo, que estava deixando a emissora.

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3 comentários

  1. Os fás da Hebe Camargo, deveriam prestigiar a Emissora SBT, adquirindo mais Carnes do Baú da Felicidade (do Sr. Abravanel), e garantir o Salário compativel a apresentadora. A Hebe está contribuindo com uma formula de ilimar os Politicos reduzindo os proventos dos mesmos, quem sabem !!!!!!!!!

  2. Marcos Garcia "Barba" disse:

    O valor da remuneração de um empregado está diretamente ligado à sua produtividade. Ele tem que produzir o suficiente para cobrir as despesas que a empresa tem com seu salário e impostos, além da margem de lucro para a empresa.
    Um funcionário com carteira assinada, ganhando R$1.000,00 por mês, tem que produzir algo em torno de R$2.000,00/mês, mais o lucro que a empresa achar conveniente.
    No caso da Hebe, (embora a conta seja um pouco diferente, pois ela não tem carteira assinada) com salário de R$500.000,00/mês, ela teria que trazer para o SBT um faturamento de R$1.000.000,00/mês, além do lucro esperado pela empresa.
    Se o SBT concordou que ela fosse embora, é porque tem certeza de que ela não está correspondendo às expectativas financeiras da empresa.
    C’est fini.

  3. Mario Lucio Lucatelli Junior disse:

    Já foi tarde.

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